Junior Accountmanager Binnendienst

Als Junior Accountmanager Binnendienst ben jij de eerste schakel in het commerciële proces. Het leggen van nieuwe contacten, achterhalen van behoeften en ontdekken van commerciële kansen vormen de kern van deze functie. Het grootste deel van de werkzaamheden vindt telefonisch plaats, waarbij goede gesprekken en het stellen van de juiste vragen centraal staan.

Samen met de accountmanagers in de buitendienst zorg je voor nieuwe commerciële kansen. Zodra een interessante prospect in beeld is, wordt een afspraak ingepland voor een verdere kennismaking en productdemonstratie. Met een goede voorbereiding en de juiste informatie leg jij de basis voor nieuwe klantrelaties!

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Actief telefonisch en per e-mail benaderen van potentiële klanten.
• Achterhalen van behoeften en commerciële kansen bij bedrijven.
• De juiste contactpersonen en beslissers binnen organisaties bereiken.
• Inplannen van afspraken en productdemonstraties voor de buitendienst.
• Opvolgen van binnenkomende leads en eerdere contactmomenten.
• Bijhouden en beheren van leads en afspraken in het CRM-systeem.
• Signaleren van commerciële mogelijkheden en deze omzetten naar concrete kansen.
• Werken met duidelijke commerciële doelstellingen en KPI’s.

Een commerciële instelling, enthousiasme en doorzettingsvermogen zijn eigenschappen die goed bij deze functie passen. Nieuwe mensen aanspreken gaat jou gemakkelijk af en het behalen van resultaten geeft jou extra motivatie. Ook wanneer een gesprek niet direct tot een afspraak leidt, blijft de drive bij jou aanwezig om nieuwe kansen te creëren. Je staat daarbij stevig in je schoenen, toont initiatief en komt je afspraken na.

Verder herken jij jezelf in het volgende:

• Het lef om nieuwe contacten te leggen en gemakkelijk op anderen af te stappen.
• Goed kunnen luisteren en de juiste vragen durven stellen.
• Een resultaatgerichte instelling en energie krijgen van het behalen van targets.
• Affiniteit met software en interesse in nieuwe producten.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal. Engels is prettig voor het interne contact.

Een specifieke salesopleiding of jarenlange werkervaring is niet noodzakelijk. Ook ervaring vanuit een bijbaan in bijvoorbeeld klantcontact of verkoop kan een mooie basis zijn. Motivatie, inzet en commerciële drive vinden we minstens zo belangrijk!

Deze groeiende softwareorganisatie helpt bedrijven om hun administratieve en financiële processen slimmer en eenvoudiger in te richten. Met verschillende softwareoplossingen worden onder andere mkb-ondernemingen, administratiekantoren en accountants ondersteund bij hun dagelijkse werkzaamheden.

Met ongeveer 130 collega’s wordt dagelijks gewerkt aan het ontwikkelen en verbeteren van deze oplossingen. De organisatie maakt onderdeel uit van een grotere internationale groep, waardoor veel kennis en expertise aanwezig is.

Binnen het commerciële team werk je samen met zeven accountmanagers en een teammanager. Het team richt zich zowel op het aantrekken van nieuwe klanten als op het onderhouden van bestaande relaties. De cultuur is open en informeel, met korte lijnen en toegankelijke collega’s die elkaar graag helpen. Eigen initiatief wordt gewaardeerd en er is volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

De standplaats is het kantoor in Veenendaal, waar samenwerking en commerciële ambities samenkomen.

• Direct op contract voor 36 – 40 uur bij onze opdrachtgever;
• Bruto maandsalaris van € 2.750,- tot € 3.600,- op fulltime basis;
• Een aantrekkelijke bonusregeling boven op het salaris;
• Hybride werkmogelijkheid (50%), na inwerkperiode;
• Flexibele werktijden tussen 07.30 en 18.00 uur;
• 27 vakantiedagen en 1 extra flexibel in te delen vrije dag;
• Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer;
• Een goede pensioenregeling;
• Een laptop en de mogelijkheid tot een zakelijke telefoon of telefoonvergoeding;
• Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen naar een medior- of seniorfunctie;
• Een verzorgde lunch op kantoor tegen een kleine eigen bijdrage.